重生从小学小说

第412章 规则之下的暗藏心事(第2/3页)

李颜哈哈大笑,“我其实是想说,我完全不在乎这些。大家把精力花在刀刃上,多余的东西没有考虑的必要。”

“好的。”孙淼回答。

“今天这个会,重点在于听听大家对自己部门的定位与预期,”李颜坐正了些,“啰嗦的、套路的话,我一句都不想听。至于要人换人,今天不是辩论会,诉求合理不合理,我来判断,谁先开始?”

孙淼趁着话头马上接话,“那就我先来吧,毕竟项目部这名字,可能更多的也是统筹协调一块的工作,我就先献丑了,抛砖引玉。”

其实目前未来科技有股默契,认为孙淼目前就是“第一部长”。

他加入的时间早,又有顶级大厂经验,个人能力强。

刨除2-5号四位特殊存在,孙淼是初创团队里分量最重、用处最大的一位。

李颜做人事任命的时候也把他列在了第一位,管的还是如他所言统筹意味比较浓的“项目部”,多少也有强调孙淼地位的意思。

孙淼一直在求自我表现的机会,是个对权力名声看得比较重的人,好利用。

偏偏又看过李颜超频状态,现在对李颜是心悦诚服。

所以李颜允许这种默认存在。

孙淼自我定位还算清晰,好好把后续蛟龙手机项目要做的内容捋了一遍,但特地避开了分工不谈,尺寸拿捏得也算到位。

但从他不太自信的语气听来,空虚的工作内容应该不是敷衍的结果,而是他真不知道自己该做什么。

因为未来科技真正负责统筹的肯定是李颜。

“废话太多了。”李颜终究是叫停了他,“你就是万金油,备着点全能选手,要一些会总结的能整理材料的。”

“好的。”孙淼心态倒是不错,还调侃了一下自己,“还真就抛了块砖。”

随后每个人都简要地说明了自己部门的工作计划与分工情况,还基本都能踩在李颜觉得足够的时候停下。

在自己足够有话语权的时候,跟人精共事倒确实是舒服。

难怪领导喜欢所谓机灵的员工。

问题在于,大家太克制了。

不知道是不是李颜开场一句不是辩论会压制了积极性,就没一个提出自己用人需求的。    甚至连之前哇哇叫着要孙淼手底下两个机灵妹子的曹海斌,这会儿也正经起来。

全场准备得最投入的是周扬跟李光德,一个是有东西说,一个则是本次会议的“罪魁祸首”,加上还都是分工最为明确的部门,表现出来的专业性比其他部门搞出了一个档次。

整得其他人甚是紧张。

没想到李颜似乎不太重视他们的表现,整个汇报全程都在“嗯”中过去了。

等所有人都说完了,李颜问道:

“各部门觉得目前分工没有问题?”

“毕竟工作还没正式开展,或许开展之后会有一些人事变动需求。”孙淼知道这话可能挨批,但该说还是要说。

“这汇报不是你们自己埋头苦干弄出来的吧?”

“当然不是,项目部征求了所有成员的意见,其他部门应该也是如此。”

李颜分明看到性格内向的骆飞欲言又止。

孙淼这小子……想法真多啊。

“既然暂时没人提意见,那我就明确一下,产品一部负责硬件,曹海斌,你在商务部的主职也是往硬件采购商务靠的。要具体结合周工、李老师的需求工作。产品二部负责软件,立伟,你在产品二部的工作是整理提出产品需求,在商务部的主职则是软件合作。”

刘立伟认认真真点了头,看起来干劲十足。

小伙子你是真不知道你肩上的担子有多重啊。

从各部门的汇报来看,他们其实比李颜还理想主义,完全没有意识到可能存在来自外部的压力。

“暂时就按各位安排的计划推进,过节就别工作了,有空想想节后回来怎么开展工作。散会吧,立伟,你留下。”

令所有人都没想到的发展。

大家沉默地离开了,甚至连汪紫都离开了,关好了门,李颜才悠悠开口:

“别紧张。”

刘立伟鬓角的汗已经沁出一层了。

“你看看,我现在才16岁,未来科技还是个初创企业,真正的风雨还未经历,我也尚且没显出什么杀伐之气来,你们一个个的就如此拘谨。”李颜摇了摇头。

刘立伟只是笑了笑。

“这要是等我到了三十几岁,成了商业帝国掌舵人,岂不是得天天板着一张脸,身边连个说话的人都没了?”

“主要是李总您能力太强,我们总担心能力不足被揪出来。”

“我能力没你们强,还管个屁。”李颜大笑,“立伟,留你下来不是批评或者表扬,咱们就是深入聊聊,你觉得软件开发这事儿,后续的难度在哪里?”

“技术上,倒是应该没有太大难度。”刘立伟说道,“就是跟其他公司的合作商谈,